Заявление на пост "Los-Santos Medical Center" [ -Открыто- ]

𝐭𝐨𝐭.𝐬𝐚𝐦𝐢𝐮

Парень из села
Команда форума
Главный администратор
23 Янв 2020
36,382
4,160

Внимание! Перед подачей заявления, внимательно ознакомьтесь со всеми правила сервера
Результаты будут в официальном дискорд канале (тык)
Не нужно писать старшей администрации подобные сообщения "А мою заявку проверили ?" "А почему я не прошел ?"
Если ваша кандидатура была одобрена, в назначенное время вы должны быть в Discord канале «Ожидание обзвона #3»



Возраст 16+
Игровой уровень обязательно 10+
Быть адекватным и грамотным
Знать термины RolePlay (уметь отыгрывать RP ситуации)
Знать правила сервера
Не иметь варнов & банов



NickName:
Возраст:
Опишите свой характер:
Ваша краткая биография:



Имя и фамилия:
Возраст:
Часовой пояс:
Средний суточный онлайн:
Достижения в сфере RolePlay на других GTA5/SAMP/CRMP серверах (Указать Name_Surname и должности/должность):
Уникальные идеи по развитию фракции:
Ваш Discord:
*Такие фразы , как «Расскажу во время обзвона» и т.п. не приветствуются,
Вам необходимо дать полный ответ на следующие вопросы, без этого мы не сможем пригласить Вас на обзвон.
 
Реакции: Miras Packman

Aid Nortwood

Member
Диванный эксперт
21 Мар 2025
17
16
Discord
menzik
Критерии:
Возраст 16++
Игровой уровень обязательно 10++
Быть адекватным и грамотным+
Знать термины RolePlay (уметь отыгрывать RP ситуации)+
Знать правила сервера+
Не иметь варнов & банов+


IC информация:
NickName: Aid Nortwood
Возраст: 24
Опишите свой характер: мужественный, строгий ,веселый ,принципиальный
Ваша краткая биография:
Детство:
Aid рос в трущобах Блейн-Каунтри, где закон был абстракцией, а выживание — единственной целью. Его отец, мелкий вор, погиб в перестрелке, когда мальчику было 5 лет. Мать, опустившаяся алкоголичка, продавала краденое, чтобы прокормить сына. К 10 годам Aid уже знал, как вскрыть сейф, и видел, как местные полицейские забирали «долю» с каждой кражи. В 12 лет он попался на угоне машины, но шериф отпустил его в обмен на информацию о конкурентах.
Aid всегда мечтал стать полицейским, а также он всегда любил деньги, но в то же время думал что это несовместимо.

Юность:
Юный Aid сбежал из дома, присоединился к мафии «Midnight». Участвовал в перестрелках и грабежах, но избегал арестов — знакомые шерифы ценили его «находчивость».Добровольно вступил в армию, чтобы избежать мести конкурентов. Его навыки манипулятора и физическая подготовка быстро выделили его среди сослуживцев. Вступил в подразделение ATC, и начал очень усердно работать, а именно следил за составом(иногда прощая косяки за взятки), организовывал наземные поставки в государственные структуры.

Взрослая жизнь:
Получил звание капитана за «нестандартные методы» в спецоперациях. Армейское начальство закрывало глаза на исчезновение оружия и снаряжения, пока Aid выполнял задания.Ушёл из армии по собственному желанию. Официальная причина — «семейные обстоятельства». Неофициальная — конфликт из-за продажи трофейного оружия на чёрный рынок, а так же взятничество. После года работы в бксд стал ключевым посредником между департаментом и криминалом. Его «клиенты» включая главарей «Midnight» и главного наркобарона из мафии «Wild Famq”. Он договорился с мафиями что бы он не замечал их нарушения, а за это ему давали деньги.

OOC информация:
Имя и фамилия: Denis Evseev
Возраст: 16
Часовой пояс: +1 к мск
Средний суточный онлайн: 5-6 часов
Достижения в сфере RolePlay на других GTA5/SAMP/CRMP серверах (Указать Name_Surname и должности/должность):
ARMY:
Уорент-офицер 1 класса - Danya Delete
рядовой-рекрут - Danya Delete
рядовой - Danya Delete
рядовой - Danya Delete
сержант - Danya Delete
старший сержант - Danya Delete
Уорент-офицер 1 класса - Nikita Dias
капрал - Nikita Dias
Капитан - Nikita Dias
BCSD:
Лейтенант - Maki Nortwood
Коммандер - Maki Nortwood
GOV:
стажер - Vanysha Lamuerte

Уникальные идеи по развитию фракции:
1.Наладить онлайн
2.Наладить отношение между другими гос организациями
3.Создать новые отделы
4.Ввести систему поощрения сотрудников
5.Проводить тренировки для состава каждый день
6.Поставить людей на высокие должности по их заслугам и знаниям
7.Наладить стабильное проведение проверок сотрудников силовых структур на профпригодность.
8.Уволить неактивных сотрудников
9. Добавить больше обучающего материала
10.Обновить дискорд сервер
Ваш Discord: menzik
 
Последнее редактирование:

Margoshaaa

Житель штата
16 Янв 2025
7
27
Discord
margosha9609
Критерии:
Возраст 16+✅
Игровой уровень обязательно 10+✅
Быть адекватным и грамотным✅
Знать термины RolePlay (уметь отыгрывать RP ситуации)✅
Знать правила сервера✅
Не иметь варнов & банов✅

IC информация
NickName: Margo Dias
Возраст:29
Опишите свой характер: добрая, отзывчивая, ответственная, коммуникабельная, порой строгая, милосердная.

Ваша краткая биография:
Ранняя жизнь.
Margo Dias родилась в городе Лос-Сантос, штат Сан-Андреас, в семье профессиональных медиков. Отец — известный хирург - Alex Dias, мать умерла при родах, царство ей небесное Оба родителя были привержены делу спасения жизней и помощи людям, и именно этот опыт сформировал мировоззрение Margo.
Детство Margo прошло среди книг, историй о героических поступках врачей и бесконечных рассказов родителей о важности заботы о ближних. Уже в школьные годы она решила посвятить свою жизнь служению другим и начала изучать медицину, проявляя выдающиеся способности к учебе и науке.

Образование и начало карьеры
Получив высшее медицинское образование в престижном университете Лос-Сантоса, Margo продолжила стажироваться в лучших больницах страны. Во время учебы она зарекомендовала себя как один из наиболее перспективных студентов благодаря внимательному отношению к пациентам, глубоким знаниям и желанию постоянно совершенствоваться профессионально.
Её первый серьезный профессиональный успех пришел, когда она возглавила отделение неотложной помощи крупной больницы штата. Здесь Margo впервые показала свое умение организовывать работу команды, оптимизировать процессы оказания медицинской помощи и улучшать качество лечения пациентов.

Лидерская деятельность
Благодаря высокому уровню компетентности и ответственности, Margo была назначена руководителем одной из крупнейших частных клиник Лос-Сантоса. Margo внедрила инновационные медицинские программы, привлекла новых высококвалифицированных сотрудников и обеспечила доступ к современным медицинским технологиям. Благодаря её усилиям многие жители получили возможность получать высококачественную медицинскую помощь вне зависимости от своего социального статуса.
Кроме организационной работы, Margo продолжает практиковаться как специалист широкого профиля, оказывая помощь пациентам ежедневно. Её профессиональные качества высоко ценятся коллегами и пациентами, многие из которых доверяют ей самое дорогое — своё здоровье и жизнь близких.

Общественная деятельность
Будучи активной участницей социальной жизни, Margo также занимается благотворительностью и волонтерством. Она регулярно посещает нуждающихся жителей района, проводит образовательные мероприятия для населения и помогает молодым врачам развиваться профессионально.
Её авторитет признан как в медицинском сообществе, так и среди широкой общественности. Она часто принимает участие в общественных инициативах, направленных на улучшение состояния здравоохранения в штате Сан-Андреас.


OOC информация
Имя и фамилия: Маргарита Вишневская
Возраст: 21
Часовой пояс: +4
Средний суточный онлайн: 4-8
Достижения в сфере RolePlay на других GTA5/SAMP/CRMP серверах (Указать Name_Surname и должности/должность):


LSMC​
Alex Dias
Кардиолог
LSMC
Alex Dias
Заместитель главы отдела​
LSMC
Alex Dias
Глава отдела
LSMC
Alex Dias
Советник главного врача​
LSMC​
Alex Dias​
Заместитель главного врача​

В суммарности стояла 3,5 срока.
Уникальные идеи по развитию фракции:

  • Проведение вечернего строя раз в три дня для отчётности мне же, с целью улучшения работы фракции.
  • Уделить особое внимание разночленности работы отделов.
  • Проведение мероприятий со своим составом, а так же с другими фракциями для улучшения коммуникативности как внутри фракции, так и между другими фракциями. (как я и делала).
  • Изменить систему повышений, поскольку на данный момент для повышения на врача-интерна игрокам приходилось использовать обходные способы.
  • Еженедельное проведение для остальных гос.фракций мед.осмотра для раннего предупреждения заболеваний.
  • Вся концепция Los Santos Medical Center будет строиться на том, чтобы игрокам было интересно работать в Больнице. На этом фоне будет повышаться активность организации.
  • Введение нового отдела - психиатрия, совмещенная с психологией, поскольку у граждан штата порой встречаются депрессия, расстройства личности и т.д, следовательно нужны соответствующие специалисты.
  • Путем конгресса активно стараться влиять на изменения законодательства нашего штата в лучшую сторону.
  • Повторные изучения лекций совместно с составом по уставу LSMC и законодательству штата с целью улучшения работы и качества ее преподнесения.
  • Создать и ввести доску почёта" среди лучших сотрудников организации. (Каждую неделю выдавать доп. премии лучшим сотрудникам лично от себя)
discord: margosha9609
 
Последнее редактирование:

Zuberchik

Житель штата
30 Апр 2025
1
3
Discord
_suet
Возраст 16+ | +

Игровой уровень обязательно 10+ | +

Быть адекватным и грамотным | +

Знать термины RolePlay (уметь отыгрывать RP ситуации) | +

Знать правила сервера | +

Не иметь варнов & банов | +



IC INFO

NickName: Max Makar

Возраст: 106

Опишите свой характер:

Max Makar- Проницательный и справедливый лидер с острым чувством любознательности. Это стойкий, дисциплинированный человек, умеющий справляться с работой и стрессовыми ситуациями. Макс всегда находится в поиске новых навыков и способностей, готов брать на себя большую ответственность.

Ваша краткая биография: Макс родился и вырос в Лос-Сантосе. С ранних лет проявлял интерес к медицине. После окончания школы поступил в медицинскую академию, где показал выдающиеся результаты. Пройдя путь от стажёра до заведующий отделом, Макс перешел в LSMC, где за несколько лет зарекомендовал себя как опытный и надежный сотрудник. За время службы он участвовал в многочисленных операциях и получал награды за профессионализм и смелость. Теперь Макс стремится внести инновации и улучшения для повышения эффективности работы больницы.



OOC INFO

Имя и фамилия: Макс Макаров

Возраст: 20

Часовой пояс: МСК

Средний суточный онлайн: 2-14 часов



Достижения в сфере RolePlay на других GTA5/SAMP/CRMP серверах (Указать Name_Surname и должности/должность):

ARMY:

Max Makar - Рядовой-рекрут при Drop king 1 неделя



SSMC:

Max Makar - Парамедик при Joel wick 1 срок

Max Makar - Хирург при Joel wick 2 срока



BCSD:

Max Makar - Капитан SA при Dmitriy Pupkin 1 неделя

Max Makar - Лейтенант при Dmitriy Pupkin до конца срока





LSPD:

Max Makar - Сержант при Tema Montana 2 дня

Max Makar - Лейтенант при Tema Montana 1 срок

Max Makar - Капитан PA При Harry Lacoste 1 неделя







FIB:

Max Makar - Агент при Danya Delete 3 дня

Max Makar - Ст.агент при Danya Delete 1 срок

Max Makar - Зам Главы Отдела FNA при Danya Delete 2 недели

Max Makar - Специальный Агент при Danya Delete





LSMC:

Max Makar - зам главы отдела МА 1 день Ernesto Berlinetti

Max Makar - Заведующий отделение SD 1 срок при Ernesto Berlinetti

Max Makar - Хирург SD 1 срок при Alex Dias

Max Makar - Хирург Ма 1 срок при Alex Dias



Уникальные идеи по развитию фракции:

Поднять уровень RP во фракции

Проводить ежедневные вечерние построения на отчет по работе и повышению.

Ввести обязательные поощрения за отличную работу

Откорректировать устав

Изменить систему повышения в отделах



Ваш Discord: suёt#7037 или _suet
 
Последнее редактирование:

Ali Tangoz

Well-known member
Диванный эксперт
6 Июл 2020
189
236
Возраст 16+
Игровой уровень обязательно 10+
Быть адекватным и грамотным +
Знать термины RolePlay (уметь отыгрывать RP ситуации) +
Знать правила сервера +
Не иметь варнов & банов +




NickName: Ali Tangoz
Возраст: 65
Опишите свой характер: Добрый,отзывчивый, культурный,
Ваша краткая биография: тык


Имя и фамилия: Богдан Тангоз
Возраст: 16
Часовой пояс: -1 мск
Средний суточный онлайн: 4+
Достижения в сфере RolePlay на других GTA5/SAMP/CRMP серверах (Указать Name_Surname и должности/должность):
-----------------------RADMIR S3-------------
CSD - Лейтенант далее капитан - 1 месяц - Jack Lains
LSPD - Лейтенант-неделя - Lil Angel
FIB - Старший агент 20 дней - Danil Traktorist
FIB - Агент - месяц - Kollet Rivera
LSMC - Врач-интерн - неделя - Dmitry Dias
LSPD - Коммандер- 1 месяц - Shon Kratos
SSMC - лидер - 2 срока - Ali Tangoz
LSPD - Коммандер - 1 неделя - Carl Callagher
BCSD - Коммандер - 1 неделя - Ilham Aliev
LSMC - Врач-терапевт - 2 недели - Tony Leen
WN - Глава отдела - 2 недели - Vecktor Robinsons
LSPD - Шеф - 1 срок - Ali Tangoz
ARMY - Ген.Майор - 2 недели - Carter Lunawave
BCSD - Капитан - 2 недели - Dmitry Pupkin
FIB - Агент - 1 неделя - Danil Saprano
LSPD - Коммандер - 2 недели - Wayne Ramirez

Los Antos Vagos-3 ранг- 1 месяц
Deforkin Squad-7 ранг-1 месяц
Crystall Famq- 7 ранг- 1 месяц
T s u k u y o m i-1 ранг - 1 неделя
Renaissance-3 ранг - 1 неделя
AG Team - 1ранг -2 недели
Montana - 4 ранг -2 недели
Rostyan Family-1 ранг - 1 неделя
Alex General Team 10ранг-2 недели
Tsukuyomi - 6.5 - 1 месяц
Yankees лидер
Tsukuyomi- 6.5 - 2 недели
The Crystal - 6 - 1 неделя
Tsukuyomi- 6.5 - 2 недели
BENZO - Лидер - 1 месяц
Tsukuyomi- 6.5 - 1 недели
ESPADA - cpt - 1 месяц.



Уникальные идеи по развитию фракции:

  1. Проводить ежедневные собрания, где старший состав отделов будет оглашать свою работу за день.
  2. Проводить еженедельные мероприятия для поддержки отношения межу госс. фракциями.
  3. Поднять уровень знаний сотрудников LSMC, проводя проверки в случае помогать.
  4. Увеличить число сотрудников LSMC путем проведения собеседований.
  5. Проводить различные квесты для улучшения РП и повышения интереса находится в LSMC.
  6. Увеличить число поставок.
  7. Изменить систему повышения путем добавления тестов и устной сдачи.
  8. Улучшить отношение между силовыми структурами.
  9. Следить за отношениями между сотрудниками в случае помогать решать какие либо конфликты.
  10. В конце недели обьявлять лучшего сотрудника за неделю и выдавать денежную премию.
    Переделать систему выговоров.
    Добавить все самое нужное для новичков в форме видео.
    Удалить не нудные каналы в дискорде.
    Добавить таблицу лучшего сотрудника за день/неделю ( лучшим сотрудникам выдавать увеличиную премию )
    Добавить систему предложий в дискорде где каждый желающий может предложить свою идею по развитию фракции.

    Ваш Discord: dedsey

 

Indika Lovely

Well-known member
Форумный боец
7 Авг 2020
185
141
Возраст 16+ | +
Игровой уровень обязательно 10+ | +
Быть адекватным и грамотным | +
Знать термины RolePlay (уметь отыгрывать RP ситуации) | +
Знать правила сервера | +
Не иметь варнов & банов | +



NickName: Indika Psychonaut
Возраст: 31
Опишите свой характер: Сдержанный, откровенный, честный, справедливый.
Ваша краткая биография: Родился Индика 1994 году в Майами. Индика в 16 лет пьяный подрался с неизвестными людьми и отсидел свой первый срок. Прошло два года и Никите пришла повестка и он не знал как реагировать в такой ситуации. После пройденной службы, Индика должен был устроиться на работу, только из-за пустых карманов, в которых были только лишь катешки, да крошки. Работал Индика, также в армии, занимая разные должностные посты. Прошло много лет, Индика ушёл в отставку и занимался благими делами. Он раздавал заработанные и выигранные деньги беднякам, наставляя на верный путь.



Имя и фамилия: Даня
Возраст: 20
Часовой пояс: Мск
Средний суточный онлайн: 4-6 часов
Достижения в сфере RolePlay на других GTA5/SAMP/CRMP серверах (Указать Name_Surname и должности/должность): Лидерка ЛСПД/БКСД/Армия S3 Radmir - не достоял, но достойно занял. Разные посты занимал, при разных лидерах, так и высшие должностные посты, так и младшие, от стажера до замки. Все это на данном сервере за 5 лет.
Уникальные идеи по развитию фракции:
  1. Проведение голосования среди состава для корректировки внутренних проблем к лучшему.
  2. Проведение мероприятий(гмп тоже), как и рп, так и обычные развлекательные.
  3. Двигать фраку в нужное русло.
  4. Наладить отношение с другими гос.организациями.
  5. Поощрения состава премиальными выплатами.
  6. Поднять RP-атмосферу внутри организации.
  7. Проведение мед.осмотров, как и для личного состава, так и для других организаций.
  8. Обновить составляющую каналов в дискорде.
Ваш Discord: vse_prospal
 

Merilin Murrlo

Active member
Диванный эксперт
23 Фев 2024
32
10
Возраст 16+✅
Игровой уровень обязательно 10+✅
Быть адекватным и грамотным✅
Знать термины RolePlay (уметь отыгрывать RP ситуации)✅
Знать правила сервера✅
Не иметь варнов & банов✅

ic

NickName: Merilin Murrlo
Возраст: 78
Опишите свой характер: Добрая, отзывчивая, смелая, целеустремленная, адекватная, открытая, честная, справедливая
Ваша краткая биография:
Девиз Merilin по жизни: Упорство и сила воли - дорога к вершинам Олимпа. Начиная с самых низов она смогла достичь многих своих целей, одной из которых была мечта стать хорошим врачом.

детство: родилась и выросла в Детроите. Мать работала в пекарне возле дома, а отец работал на заводе по производству деталей для машин. Merilin в школе была отличницей. Всегда участвовала во всех мероприятиях школы. Занималась спортом и творчеством. Является мастером спорта по спортивной гимнастике.

юность: по прихоти родителей поступила в Полицейскую академию, однако карьера силовика не привлекала ее, она мечтала быть врачом. В 18 лет она сбежала в Лос Сантос в поисках себя, поступила в мед университет, параллельно работая в ЛСПД. Там Merilin встретила своего мужа Anton'a Wagner'a, который помог ей встать на ноги и обосноваться в Лос Сантосе.

взрослая жизнь: Сейчас Merilin наконец достигла своих целей, она получила мед образование и работает в SSMC.

ooc
Имя и фамилия: Лолита
Возраст: 25
Часовой пояс: МСК
Средний суточный онлайн:10-12
Достижения в сфере RolePlay на других GTA5/SAMP/CRMP серверах (Указать Name_Surname и должности/должность):
GOV | Адвокат | Chris Nomercy
LSPD | Капитан | Anton Wagner
SSMC | Советник ГВ | Chris Hemsworth | 2срок

SSMC | ЗГВ | Chris Hemsworth | 3срок
Помощь ГВ в развитии фракции, нововведения в работе и отчетности SSMC


Уникальные идеи по развитию фракции:
  • поднятие актива
  • проведение внутренних МП, а также совместно с другими фракциями
  • всестороннее развитие фракции
  • работа по принципу "быстро и просто"
  • улучшение качества работы сотрудников, повышение их компетентности
  • дни здоровья
  • организация донорства, где игроки могут стать донорами, а медики — проводить операции по пересадке органов, использование современных технологий при пересадке создание новых органов в лабораториях) обновление и дополнение биндера
  • медицинские выставки: организация выставок и мероприятий в больнице, где игроки могут узнать о новых медицинских технологиях, пройти обследования и получить консультации.
ДС - quicksilver#6789
 
Последнее редактирование: